绩效考核主管

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职位信息

职位类别:

 绩效考核经理/主管  [订阅此类职位]

工作地点:

 石家庄市区

专业要求:

 不限

招聘人数:

 1人

职位性质:

 全职

学历要求:

 本科及以上

工作经验:

 三年及以上

性  别:

 不限

职位描述/要求

岗位职责

1、协调组织完成公司绩效评价标准的调整,使其更符合不同阶段的要求;
2、调查评价制度实施问题和效果,提供建议解决方案;
3、建立公司职位流动和晋升体系;
4、协助改进、完善并监督执行公司考核体系和规范;
5、指导各部门主管开展评价工作,向员工解释各种相关制度性问题;
6、根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作;
7、组织实施绩效评价面谈;
8、协助上级完成其他相关绩效管理工作。

相关要求

1本科及以上学历,三年以上相关工作经验,熟悉房地产行业人力资源管理,人力资源管理专业优先;
2熟悉现代人力资源管理技术、劳动法律法规和绩效考核等方面的知识;
3熟悉各种绩效评价方法和绩效管理流程;
4人际沟通、协调能力强,良好的团队合作意识。

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所属行业:房地产开发
公司性质:有限责任公司
公司规模:保密

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